本报讯（记者 杨敏 通讯员 刘宁）9月28日，2019年秋季人力资源交流大会暨高校毕业生就业洽谈会在市人力资源市场举行，现场洽谈626人，接收求职简历357份，初步达成就业意向296人，当场录用23人。

　　参加此次招聘活动用工单位共有133家，推出就业岗位4000余个，其中机械机电类1396个，占比43%；国际贸易、市场营销、电子商务736个，占比22%；从行业分类看，建筑工程制造业占比最高为52%，共66家，其次是传媒、科技、信息业和金融商贸保险业各占13%。除了技术工人、销售等常规岗位，现场还有网络特卖主播、养老机构服务人员等新兴用工需求。

　　据了解，用人单位提供月薪3000至5000元的就业岗位超过总岗位数的一半，其中工资待遇最高的是浙江元本检测技术股份有限公司招聘的地基检测工程师、结构总工程师，年薪为15—20万元，本次招聘活动年薪10万元以上的岗位占全部岗位的3.97%。

　　前来参加招聘会的大学生普遍表示，招聘会提供的岗位门类很多，薪酬也比较实在，不少人看中心仪的岗位后，纷纷给用人单位留下了自己的简历，将“优中选优”再作抉择。

　　每年9月是人才招聘的黄金时节，在这样的时候开展招聘活动，既能够为用人单位和高校毕业生提供信息对接平台，也能够为来年的毕业生提供见习岗位和应聘技巧。

　　促进就业创业特别是高校毕业生就业创业，是实现经济持续健康发展、民生改善和社会大局稳定的重要保障。市就业管理局相关负责人表示，“接下来，我们还将努力搭建平台，为应、历届高校毕业生以及社会未就业人才提供更多就业渠道，帮助他们找到合适的工作。”

　　本次招聘会由市人力社保局、丽水学院和丽水职业技术学院共同举办。