□ 通讯员 尹力

　　本报讯 近日，在岩泉街道丽阳社区，居民陈阿姨正在查看自己手机上的“监督一点通”，以核实之前参加社区劳务工的情况，她介绍，现在的“劳务用工”模块既方便又好用，“我之前在线上报了名，现在已经参与过2次劳务用工了，派工、上工、评价都在‘监督一点通’上操作和通知，真方便！”

　　今年以来，莲都区基层公权力数字化改革专班依托全省基层公权力大数据监督村（社）高频小微权力事项试点工作，调整优化数字化监督应用场景的“劳务用工”模块，构建线上全流程闭环管理，开启了一场关于村（社）临时劳务用工数字化监管的变革。同时为避免临时用工的随意性，区纪委监委借助全省基层公权力大数据监督应用平台靶向“破题”，优化升级“劳务用工”模块，实现线上全流程闭环管理。

　　莲都区纪检监察信息中心主任吴茜介绍，平台建立了保洁、防疫等4个工种的临时劳务用工储备库，通过发起用工申请、审核、确定拟用工人员等流程，让招工、派工、用工实现线上操作、线上公开，全程接受群众监督。

　　在创新性探索的推动下，区纪委监委同步加强线下监管，将村（社）临时劳务用工管理列入“百名纪检监察干部联百村”实践活动的日常指导监督内容，借助大数据力量规范村（社）临时劳务用工费用支出。截至目前，区纪委监委已开展劳务用工专项督查3次，发现并整改问题69个，向相关职能部门制发监察建议书2份，处理相关人员1个，退回资金2万余元。

　　区纪委监委相关负责人表示，下一步，他们将继续盯紧村（社）临时劳务用工管理，用好线上用工审批模块，同步加强常态化的监督检查，压紧压实村（社）主要干部的主体责任，进一步推进基层劳务用工规范有序。