第A01版:要闻

庆元“六争比拼” 激发干部争优动力

  本报讯(记者 郭真 吴丽萍 通讯员 方紫琼)日前,庆元县“六争比拼”领导小组办公室根据当地重点工程实施情况以及项目谋划、项目招引等工作成效,评选出了10家“猛虎奖”单位和3家“蜗牛杯”单位。与此同时,下一期比拼内容也随之公布,从服务企业问题解决率,到土地资源保障、人才科技绩效等,比拼条目一目了然。

  据悉,换届以来,庆元以争当全省高质量发展建设共同富裕示范区的山区范例为己任,以解放思想引领发展突围,以作风转变促进效能提升,大抓产业、大抓项目、大抓作风,全县上下创新开展了“当猛虎、找蜗牛”干部技能大比拼主题活动,围绕思想争先、服务争效、难题争破、招引争抢、项目争速、技能争优6大类分别形成竞赛办法,明确比拼内容、比拼形式、比拼规则。

  “通过比拼给城市建设带来了很多新气象。”庆元县住房和城乡建设局局长周利民说道。在首期比拼活动中,该局因顺利完成建筑业和房地产业各项经济指标“开门红”,并及时推进民生实事办理,而斩获了两项“猛虎奖”,这也进一步激发了干部职工的争优热情。

  今年1-3月庆元县实现地区生产总值20.66亿元,增幅5.5%,全市排名第三,实现由最后梯队跃升到全市前列,是自2019年以来排名最靠前的位次。同时,17项主要基础指标中,增速居全市前三的有7项,前五的有10项。

  褒奖猛虎,鞭笞蜗牛,根据考核办法参与比拼多且当猛虎的加分,拿蜗牛的扣分,未参与比拼或虽参与比拼但成绩平平的不得分。庆元县濛州街道由于在三月份矛盾纠纷化解中未达到预期被评为“蜗牛”,街道全体干部因此聚焦难题,寻找管用有效办法,全力“销号”,在四月份的工作成效有了显著改变,化解了信访积案。

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