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本报评论员 洪盛勇
上个月底,市信用办发布了2018年第二期诚信“红黑名单”,其中有37家企业上了红榜,21家企业上了黑榜。在我市正进一步创新、拓宽信用应用场景的背景下,诚信企业和失信企业将面临的未来可谓有天壤之别。
子曰:“人而无信,不知其可也。”诚信利人,不会让自己吃亏。春秋战国时,秦国的商鞅变法,在城门立一根木头,说谁能把它搬到北门,重金奖赏。开始人们不信,后真有人站出来搬了木头,商鞅则兑现了承诺。他以自己之诚信换来百姓的信任,为变法的推行奠定了基础。
奖惩能催生诚信。奖惩实际上利用的是人的逐利本性,通过奖惩,让他们获利失利,从而心动或心痛,为了利益讲诚信。从另一个角度看, 奖惩更可以在使人明白诚信与利益的关系的同时,带动人思考诚信更广泛的意义。
人的很多行为都需要靠奖惩来规范。在学校,期末考试成绩好的学生是可以领到奖状的,差的学生可能会被批评,表扬与批评,其实都在起促进进步的作用;在单位,年终要评先进,给予一定的精神与物质奖励,工作不好的,也要接受惩罚,比如一些地方推出的“蜗牛奖”。都是“奖”,同样催人奋进。总而言之,奖惩可以规范行为。作为行为之一种,诚信的生长壮大同样需要奖惩作用的发挥。
这次被列入“黑名单”的信息主体,国家机关可以限制其参加政府采购,政府投资项目招标投标,国有土地招标、拍卖、挂牌等公共资源交易活动等等。守信者将收获政府的诚信激励措施,包括享受行政审批绿色通道,优先提供公共服务便利,降低市场交易成本等。实实在在的奖惩措施,肯定会让失信企业“伤不起”,让诚信企业乐开怀。待遇的天壤之别,一定会催人思考,多半能让失信企业改一改毛病,让守信企业表现越来越好。
奖惩可以催生诚信。那么,该如何奖惩?得丰富奖惩内容。奖点什么惩点什么,最好覆盖到方方面面,形成一张网,这样更容易促成诚信的大面积生长。谁来奖惩?最好是每个人都来参与。家长可以奖惩孩子,政府可以奖惩企业。人人参与奖惩,则奖惩影响力也会大面积扩大,形成燎原之势,如此,诚信蔚成风气也就大有可期!
核心观点
奖惩可以规范行为,更可以在使人明白诚信与利益的关系的同时,带动人思考诚信更广泛的意义。
“风险添加”
记者从国家市场监管总局了解到,一些网红减肥食品效果显著,却有可能添加了西布曲明、麻黄碱、芬氟拉明等药物成分,有可能导致心脑血管疾病。在食品中非法添加药物成分,一直是食品监管严厉打击的重点,一些网红食品短时间内可能有明显效果,代价是身体严重受损,消费者对此一定要提高警惕。
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