第A09版:大花园城事

  □ 记者 叶小孚 通讯员 刘昊鹏

  近年来,根据中央的统一部署,司法改革工作正在有序推进,新型审判团队的建立,法官单独序列管理等多项改革举措相继落地,人民法院的工作呈现出了许多新形势、新变化和新要求。而这些成果是与那些奋战在司法改革一线的工作者分不开的,松阳法院就有这么一位司法改革的排头兵,他名叫叶颖豪。

  自进入松阳法院以来,叶颖豪一直出色完成各项工作任务,在领导同事眼中,他充满一股“牛”劲,总是默默耕耘,却又任劳任怨。从院办公室做起,到如今的政治处,在多个岗位上的作为,让他成为了离改革最近的参与者与实践者。

  在办公室工作期间,叶颖豪就善于为自己“揽活”。当办公室一位老同志退休时,他就额外接手了老同志的工作,直到法院诉讼服务中心建成,才将这一工作交接到统一设立的对外服务窗口办理。用叶颖豪的话说,自己多承担点力所能及的工作,也可以为诉讼服务中心人员和岗位功能调整提供更多的时间,有助改革。

  2017年7月,叶颖豪又从办公室调到政治处工作,本着“哪里有需要往哪搬”的搬砖精神,他迅速接手新工作新任务,确保工作不断档,改革任务及时完成。同时,他还对原有工作缓交接,勤指导。在年底繁忙的工作中,他又担当起了松阳县委中心工作水库征迁服务组的服务工作。服务大局,服务改革,他从来没有丝毫怨言。

  不过,频繁的岗位调整总会遇到一些挑战,特别是今年的司法改革任务,时间紧、任务重、政策性强,需要学习的文件精神很多。像法官单独序列管理,工资制度改革等许多工作都是改革的新举措,对于一个政治处“新兵”叶颖豪在平时的工作中,勤于学习,向老同志学,向上级法院同志学,向其他单位同志学,并运用到改革举措中。

  不论是政治处日常的工作绩效考核、工资福利、法官等级及警衔评定晋升、退休人员管理、活动组织等工作,还是法官入额遴选、员额法官单独序列管理、绩效工资制度改革等改革举措,在叶颖豪和同事的共同努力下,都优质高效地完成了。

  不为名利埋头苦干,以实际行动,在工作点滴中践行无声的誓言,不断锤炼个人品质,完善自我,正心修身,熟知叶颖豪的同事们都说,他无愧司法改革的排头兵。

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2018-12-28 2 2 处州晚报 content_61967.html 1 3 /enpproperty-->